中小企業が涙の訴え「社員に有給をちゃんと取らせると会社が倒産します」

1 : 2021/12/09(木) 21:14:58.757 ID:AIbmsDB2d
レス1番の画像サムネイル
2 : 2021/12/09(木) 21:15:37.185 ID:Prjd662a0
潰れろ
そして捕まれ
3 : 2021/12/09(木) 21:15:52.182 ID:H7qmLQSC0
潰れろ定期
4 : 2021/12/09(木) 21:16:10.923 ID:HDRn8eZH0
△有給を取らせる
〇有給の金を払うと
5 : 2021/12/09(木) 21:16:24.257 ID:/Kaok9uj0
あまえだな
俺なんか1人で全部やってるし
休み無いし
6 : 2021/12/09(木) 21:16:50.095 ID:eed8boFZd
これが少子高齢化や
7 : 2021/12/09(木) 21:16:53.957 ID:W9jblZq20
つぶれてしまええええええええ
くそぶらっくが
8 : 2021/12/09(木) 21:17:08.350 ID:9gMiyv4W0
社長の取り分減らせよ
9 : 2021/12/09(木) 21:17:13.413 ID:uBE0Si2F0
うちの会社は中小だけどちゃんと取れって怒られるわ
10 : 2021/12/09(木) 21:17:17.742 ID:CkRVfZNFd
社員全員が一斉に有給取る訳じゃないのに
なんで会社が火の車になるんだろう
43 : 2021/12/09(木) 21:29:03.320 ID:o/qyMw9x0
>>10
有給はサビ残させられないから有給なしサビ残あり前提でやってるとこは大ダメージなんだろうね
11 : 2021/12/09(木) 21:17:20.832 ID:XHR0TfHt0
下請けのつらいところねこれ
12 : 2021/12/09(木) 21:17:58.021 ID:re2AX8F80
潰れろ
13 : 2021/12/09(木) 21:18:08.379 ID:gDGmr7HB0
奴隷がいないと今の豊かさを維持できない国
15 : 2021/12/09(木) 21:18:23.744 ID:hGkbu8AN0
頼むから潰れてくれ
16 : 2021/12/09(木) 21:18:58.132 ID:NR5swJ9rd
潰れたとて困る奴なんて居ないのにな
17 : 2021/12/09(木) 21:18:58.306 ID:N5Eq3btQa
そういう会社は潰れますじゃなくて潰すべき
法を守らず存在している事自体がおかしい
18 : 2021/12/09(木) 21:19:18.222 ID:+r+aJXis0
どんだけ切羽詰まってんだよ
19 : 2021/12/09(木) 21:20:25.909 ID:W9jblZq20
俺中小だがのんびりテキトーに仕事して有給取ってさぼりまくっても周りの社員が優秀だから1人ぐらいサボっても屁でもないわw
解雇されそう;;
20 : 2021/12/09(木) 21:20:55.270 ID:5VvGUvVJa
そういう会社に労働力提供してる人って聖人だよね
25 : 2021/12/09(木) 21:23:09.988 ID:W9jblZq20
>>20
住宅ローンと家庭があるんだよそいつら
26 : 2021/12/09(木) 21:23:35.266 ID:O3QruMHNM
>>20
ただのバカ、他の労働者の敵
21 : 2021/12/09(木) 21:21:39.591 ID:bUCZRnVP0
まあそうだろうなwwww
今まで有給なんてないのが普通でやってきたんだからwwwwww
22 : 2021/12/09(木) 21:21:45.081 ID:ey39vGoOd
何年前だっけ
23 : 2021/12/09(木) 21:22:28.682 ID:qtcGXlw3r
そんな会社で働いてる馬鹿って何ができるの?
YouTube見るくらいしかできなそう
24 : 2021/12/09(木) 21:22:55.911 ID:5Pu+70N40
サラリーマン人生40年有給なんぞ取ったことがない!ってのがカッコいいと思われていた時代があった
27 : 2021/12/09(木) 21:23:45.608 ID:P/j5KiXL0
残業前提で仕事組む慣例と有給休暇廃棄が当たり前になってる現状は打破しなければならない
きれい事と言われようとも
28 : 2021/12/09(木) 21:24:21.915 ID:6YCyczVJ0
指定有休のせいで、従業員の権利が5日減った
38 : 2021/12/09(木) 21:26:58.425 ID:Q4+Yi6C50
>>28
仕事を5日間も停止させたら大騒ぎなのにな

従業員の生活を5日間(×従業員数)も停止させて当たり前みたいな社会

29 : 2021/12/09(木) 21:24:26.421 ID:dkIZbPVy0
何も考えないバカが搾取されてるだけ
どこの国も一緒
それを知らないのに日本叩いてるのは社会知らないバカ
30 : 2021/12/09(木) 21:24:59.150 ID:CZmveRBKa
生活保護が増えるよ
潰れた会社の人の雇用先は?
まず名前だけの大企業や公務員、議員の給料減らすことからやらないと
名前だけの企業の利益は下から吸い上げているものなんだが
37 : 2021/12/09(木) 21:26:27.965 ID:O3QruMHNM
>>30
お前みたいな労働規範が強いバカがまず消えてもらわないとな、失せろ
31 : 2021/12/09(木) 21:25:09.398 ID:Q4+Yi6C50
まぁ潰れりゃいいわ
それで仕事なくなっても、無能経営者が無能として扱い殺してきた人材が起業して日本社会は保たれる(楽観視)
32 : 2021/12/09(木) 21:25:35.937 ID:9hGFJPTUM
有給どころかうちみたいに健康診断は受けさせない社会保険加入は渋り、法人税消費税は信金から又借りしてやっとこ払ってる会社もある
33 : 2021/12/09(木) 21:25:40.081 ID:M2WVDNKx0
日本は中小企業の割合が多い
その中小が有給取らせたら潰れるってことはすなわち
有給取らせたら日本が滅ぶってことです
40 : 2021/12/09(木) 21:28:06.706 ID:Q4+Yi6C50
>>33
本当にそうなら有給制度を国法で禁止しろや
34 : 2021/12/09(木) 21:25:43.280 ID:+i3b/C930
でも別にその会社選んだの自分なわけで
奴隷にして下さいって言ったのも自分なわけだろ
辞める権利があるって厚遇な奴隷そうそう居ねーぞ
35 : 2021/12/09(木) 21:26:20.435 ID:5VvGUvVJa
労働力ダンピング横行してるのに高付加価値とか笑わせるよね
36 : 2021/12/09(木) 21:26:22.150 ID:X8ull4ez0
娯楽が増えてしまったせいで仕事したくない日本人ばかりになってしまった
家にいても奥さんに煙たがられるだけだから出社するお父さんが日本を支えていた現実
39 : 2021/12/09(木) 21:27:13.225 ID:X0E00PxQM
この人は男なん?女なん?
41 : 2021/12/09(木) 21:28:11.214 ID:4gxcSwSx0
法律守れないような反社企業はとっとと潰れろよヤクザと変わらねえわ
42 : 2021/12/09(木) 21:28:59.591 ID:bUCZRnVP0
有休もない、ボーナスもない、退職金もない
まして保険もない
みたいな事やって経営してきてる会社がいっぱいあるんだろwwwww
そんな会社に有休を取らせてくださいっていったら
「そんなことしたら潰れるわ!!」っていうにきまってるだろwwww
そりゃそうでしょうねwwwって言う当然の事wwwwwww
44 : 2021/12/09(木) 21:29:04.533 ID:rmJvswzs0
プロレタリアート革命はよ
46 : 2021/12/09(木) 21:29:49.412 ID:cT5qeRdG0
有給取られるのが嫌なら買い取れ
48 : 2021/12/09(木) 21:30:22.185 ID:O3QruMHNM
>>46
有休の買取も違法
57 : 2021/12/09(木) 21:32:25.913 ID:Q4+Yi6C50
>>48
買い取りによって権利が侵害されるのが問題になるだけで
年間の最低有給休暇日数を法で保護しておけばいいだけ
50 : 2021/12/09(木) 21:30:57.301 ID:Q4+Yi6C50
>>46
いやほんこれ
有給義務化して消化しきれない分は買い取り強制すればすっきり解決
51 : 2021/12/09(木) 21:31:00.204 ID:+i3b/C930
>>46
禁止されてるんだが
よくて退職前の残日数の買取りが認められるくらいだが
55 : 2021/12/09(木) 21:32:08.882 ID:mXV0VbTE0
>>51
退職前でも禁止だよ
61 : 2021/12/09(木) 21:33:30.025 ID:+i3b/C930
>>55,58
どっちだよw
58 : 2021/12/09(木) 21:32:39.045 ID:qtcGXlw3r
>>51
失効した有給の買取は合法だよ
47 : 2021/12/09(木) 21:30:17.874 ID:SroivUxL0
有給取れないような会社は潰れてくれた方が社会のためだろ
49 : 2021/12/09(木) 21:30:23.644 ID:hGbrgTa+0
その程度で潰れるようなスケジュール管理できないクソ企業なんて潰れて当然だろ
52 : 2021/12/09(木) 21:31:17.201 ID:6YCyczVJ0
有給の買取違法も目的と手段が破綻してるんだよな
53 : 2021/12/09(木) 21:31:45.862 ID:mXV0VbTE0
こういう会社日本にはたくさんあるから潰れたら生活保護がめちゃくちゃ増えてアメリカみたいにスラム街だらけになるぞ
とうぜん健康保険や介護保険もまかなえなくなるし、年金の財源もなくなる
54 : 2021/12/09(木) 21:31:57.512 ID:qtcGXlw3r
アメリカだとそういう会社で働く輩はホームレスになるけど日本なら生活保護あるからな

どっちがいいんだろうな

56 : 2021/12/09(木) 21:32:13.445 ID:prR/YD2X0
ウチの会社かよwww
60 : 2021/12/09(木) 21:33:01.300 ID:9Yb88gkA0
潰れたらええんやで
社員も道連れでひいては国民道連れだけどな
62 : 2021/12/09(木) 21:33:44.165 ID:qtcGXlw3r
有給の買取は失効前は違法

「休ませたくないから買取!」ってのが違法ってことで
「休ませられなかったからお金あげるね」は合法

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